Lowongan Kerja 2017 PT INKA (Industri Kereta Api)

PENGUMUMAN
REKRUTMEN KARYAWAN
PT INDUSTRI KERETA API (Persero)
TAHUN 2017

PT lndustri Kereta Api (Persero) mengundang talenta yang mempunyai semangat, integritas tinggi, ulet dan berkompeten untuk bergabung sebagai karyawan PT INKA dengan ketentuan sebagai berikut:


A. Posisi dan  Kualifikasi Pendidikan

WELDING ENGINEER ( WLE )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria
  • Pendidikan S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T. Mesin
    • T. Elektro
    • T. Pengelasan
  • Mampu membaca gambar teknik
  • Memiliki sertifikat Welding Engineer

QUALITY ENGINEER ( QEN )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T. Mesin
    • T. Elektro
    • T. Industri
    • T. Pengelasan
    • T. Sipil
  • Menguasai software Auto Cad dan mampu membaca gambar teknik.

SENIOR STAF EXPORT – IMPORT ( SEI )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1 Semua Jurusan
  • Memahami proses dan prosedur export-import
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.

SENIOR STAF DESAIN GRAFIS ( DGF )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
  • T. Informatika
  • Desain Grafis
  • Menguasai software desain grafis auto cad, adobe photoshop, adobe illustrator, dan corel draw

SENIOR STAF MANAJEMEN K3 ( MK3 )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan S1/D3 dari jurusan Kesehatan Masyarakat
  • Memahami Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja/SMK3 dan yang memiliki sertifikat ahli K3 Umum.

JUNIOR STAF LOGISTIK ( LOG )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T. Mesin
    • T. Industri
    • Manajemen
  • Mengerti dan memahami bidang purchasing, inventory, serta prosedur pengadaan barang.

JUNIOR STAF PERENCANAAN dan PENGENDALIAN PRODUKSI ( PPP )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T. Mesin
    • T. Elektro
    • T. Sipil
  • Memahami proses dan kontrol produksi serta menguasai software & aplikasi MS. Project.

JUNIOR STAF TEKNOLOGI ( TEK )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T. Mesin
    • T. Pengelasan
    • T. Sipil
  • Menguasai dan mampu mengoperasikan software Auto Cad serta mampu membaca gambar teknik.

JUNIOR STAF INFORMATION TECHNOLOGY ( IFTJ )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1/D3 dari jurusan T. Informatika
  • Menguasai windows server & networking
  • Memiliki kemampuan instalasi dan pemahaman tentang troubleshooting jaringan komputer dan perangkat hardware & software
  • Menguasai bahasa pemrograman & IT product development, menguasai SAP.

JUNIOR STAF LEGAL ( LGL )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1/D3 dari jurusan Hukum
  • Memahami dan menguasai hukum perusahaan dan hukum bisnis
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.


JUNIOR STAF AKUNTANSI ( AKT )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1/D3 dari jurusan Akuntansi
  • Mampu menyusun dan menganalisis laporan keuangan serta menguasai aplikasi komputer untuk akunting.

JUNIOR STAF QUALITY CONTROL ( QLC )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan minimal S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T.Mesin
    • T. Informatika
  • Memahami dan mampu membuat Inspection sheet
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.

JUNIOR STAF MARKETING ( MKT )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Diutamakan Pria
  • Pendidikan minimal S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T. Mesin
    • T. Elektro
    • T. Industri
    • Manajemen
  • Memahami dan mampu membuat estimasi harga serta konsep marketing
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik

JUNIOR STAF PUBLIC RELATION ( PRS )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • Komunikasi
    • Multimedia
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.

JUNIOR STAF HUMAN RESOURCES ( HRS )

Persyaratan Lowongan Kerja :

  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1/D3
  • Berasal dari jurusan :
    • T. Industri
    • T. Mesin
    • Manajemen SDM
    • Administrasi
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.

Ketentuan Umum Pelamar :

  • Usia maksimal pelamar 35 tahun untuk Senior Staf dan 30 tahun untuk Junior Staf pada tanggal I April2017;
  • Memiliki pengalaman minimal 6 tahun untuk Senior Staf dan minimal 3 tahun untuk Junior Staf;
  • Lancar berbahasa lnggris secara aktif dan pasif;
  • Berbadan sehat, tidak buta warna, bebas narkotika & obat-obatan terlarang;
  • Berkelakuan baik dan tidak pernah terlibat tindak kriminal.

Berkas Lamaran :

  • Curriculum Vitae
  • Pas foto berwarna terbaru (background biru)
  • KTP asli yang masih berlaku
  • ljazah asli
  • Transkrip Akademik asli
  • Surat keterangan pemeriksaan kesehatan asli
  • Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian (SKCK) asli
  • Sertifikat Toefl
  • Surat keterangan atau sertifikat pengalaman kerja
NB : 

*) Semua File di SCAN dan Di kompres (.zip/.rar), maksimal :2 MB

*) Urutan seleksi dapat berubah menyesuaikan kebutuhan. Selama Proses seleksi TIDAK ADA PUNGUTAN BIAYA apapaun.

*) Pengumuman Lengkap :LOKER PT INKA

Catatan :

  • Loker 2017 PT INKA (Persero) ditutup : 24 Maret 2017
  • Keputusan kelulusan pelamar dalam setiap tahapan seleksi rekrutmen Karyawan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat;

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*